Online edo aurrez aurrekoa
2024/12/10 - 2024/12/17
Formación en Planes de Igualdad. Actualización
Formación en Planes de igualdad en el ámbito institucional educativo, empresarial, etc. Esta formación servirá para dotar de conocimientos sobre la elaboración de los planes de igualdad y protocolos relacionados los mismos.
- Lekua eta datak
- 2024/12/10 - 2024/12/17
17:00(e)tatik 20:00(e)tara.
Irakasguneak: Salón de Actos - Online edo aurrez aurrekoa
- Aurrez aurrekoa aukera dezakezu edo online zuzenean edo geroratuan jarraitzea.
- Programa
- 2024/12/10
- 17:00-20:00 h. La mujer en el ámbito laboral
- María Rosa Sánchez Cañamero
- 17:00-20:00 h. La mujer en el ámbito laboral
- 2024/12/11
- 17:00-20:00 h. Conciliación y corresponsabilidad
- María Rosa Sánchez Cañamero
- 17:00-20:00 h. Conciliación y corresponsabilidad
- 2024/12/12
- 17:00-20:00 h. Empresa e Institución y la igualdad de oportunidades. Responsabilidad social corporativa
- María Rosa Sánchez Cañamero
- 17:00-20:00 h. Empresa e Institución y la igualdad de oportunidades. Responsabilidad social corporativa
- 2024/12/17
- 17:00-20:00 h. El Plan de Igualdad como estrategia de cambio
- María Rosa Sánchez Cañamero
- 17:00-20:00 h. El Plan de Igualdad como estrategia de cambio
- 2024/12/10
- Jarraitzea
- Jarduera honetan ikasleak aurrez aurre parte hartzeko aukera du edo online zuzenean edo geroratuan jarraitzea, ikastetxera joan beharrik gabe.
- Izen-ematea
Arrunta Unibertsitateko ikasleak (UNED eta gainerako unibertsitateak) Ikastetxeko ikasleak Prezioa 59 € 45 € 40 € - Zuzendaria
- José Antonio Liebana Checa
- Profesor Titular. Departamento de Psicología Evolutiva y de la Educación. Universidad de Granada
- Hizlari
- María Rosa Sánchez Cañamero
- Trabajadora Social. Efecto Social Consultoría social y de genero
- Hartzaileak
- Todos los públicos en general y concretamente a estudiantes y trabajadores/as del ámbito empresarial, institucional, educativo y/o social.
- Eskatutako titulazioa
Ninguna
- Helburuak
- El objetivo del curso es proporcionar a las personas participantes el conocimiento, las habilidades y las herramientas necesarias para diseñar, implementar y evaluar planes de igualdad en el ámbito laboral.
- Metodologia
- El curso se oferta presencialmente y On-Line, en directo y en diferido
- Ebaluazio-sistema
- Los asistentes al curso, para la obtención de certificado de aprovechamiento del mismo deberán de realizar un trabajo práctico al finalizar las ponencias.
El reparto de horas de dedicación al curso queda reflejado de la siguiente manera:
- 12 horas presenciales: Visionado en directo o diferido de las ponencias.
- 8 horas no presenciales: Elaboración de un trabajo práctico sobre alguna las ponencias.
- Laguntzaileak
Antolatu eta ziurtatzen du
Laguntzaileak
Excmo. Ayuntamiento de Algeciras 
Excma Diputación Provincial de Cádiz 
Ilmo. Ayto de San Roque - Garapen Jasangarriaren helburuak
Jarduera honek honako Garapen Jasangarriko Helburu hauetan eragiten du:
- Argibide gehiago
- UNED Campo de Gibraltar - Algeciras
Centro Cívico, Bda. La Reconquista, S/N
11202 Algeciras Cádiz
956 661 662 / secretaria@algeciras.uned.es
