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del 6 al 8 de julio de 2011

Claves para una gestión eficaz de las personas en las organizaciones

Propone: Departamento de Psicología Social y de las Organizaciones

En momentos de crisis mejorar la eficacia de las organizaciones se convierte en un requisito para sobrevivir.

En momentos de crisis como el actual, mejorar la eficacia de las organizaciones es un requisito para mantenerse y crecer. Los empleados son los principales activos de las organizaciones y, la forma de dirigirlos, evaluar su desempeño, gestionar sus conflictos, diseñar sus tareas, etc., es la clave del éxito. El curso que se presenta aborda estos temas combinando sesiones teóricas con talleres en los que los alumnos podrán practicar técnicas y estrategias de intervención, con ejercicios y casos prácticos, sobre los diferentes temas del curso.

Lugar y fechas
Sede organizadora: UNED Madrid
Sede de celebración: Madrid

Del 6 al 8 de julio de 2011
Espacios en los que se desarrolla: Escuelas Pías. c/ Tribulete 14
Horas
Horas lectivas: 18
Créditos
1 crédito ECTS, 2 créditos de libre configuración y 2 créditos MECD.
Presencial
Esta actividad se desarrolla presencialmente.
Áreas temáticas
Programa
  • miércoles 6 de julio
    • 16:45-17:00 h. Inauguración del curso.
    • 17:00-19:00 h. Evaluación y gestión eficaz del desempeño.
      • Silvia Moscoso Ruibal. Profesora de Selección y Evaluación del Personal. USC.
    • 19:00-21:00 h. Taller: ¿Cómo evaluar y gestionar el desempeño de los empleados?(Práctica)
      • Silvia Moscoso Ruibal.
  • jueves 7 de julio
    • 10:00-12:00 h. Liderazgo eficaz en las organizaciones.
      • Juan Antonio Moriano León. Director de UNIDIS
    • 12:00-14:00 h. ¿Cómo introducir grupos de trabajo eficaces?.
      • Amparo Osca Segovia. Profesora de Psicología de las Organizaciones. UNED.
    • 17:00-19:00 h. Gestión eficaz de los conflictos en las organizaciones.
      • Manuel Fernández-Ríos. Catedrático de Psicología. UAM.
    • 19:00-21:00 h. Taller: ¿Cómo gestionar eficazmente los conflictos en las organizaciones?(Práctica)
      • Manuel Fernández-Ríos.
  • viernes 8 de julio
    • 09:00-11:00 h. Competencias eficaces en el mundo del trabajo.
      • José Antonio Fernández Alonso. Profesor de Psicología de las Organizaciones. Univesidad de Oviedo. Profesor-Tutor del CA Asturias. UNED.
    • 11:00-13:00 h. Taller: Desarrollo de competencias eficaces en el mundo del trabajo.(Práctica)
      • José Antonio Fernández Alonso.
    • 13:00-13:15 h. Clausura y entrega de Diplomas de asistencia.
Inscripción

Precios antes del 20 de junio de 2011

Descuento por matrícula anticipada: Las personas que se inscriban y realicen el pago antes del 20 de junio de 2011 (si procede) se beneficiarán de los precios que figuran en la siguiente tabla.

Matrícula OrdinariaMatrícula ReducidaMatrícula Superreducida
Matrícula Ordinaria Universitarios y Titulados en situación de paro Miembros de la Asociación de Antiguos Alumnos y Amigos de la UNED Estudiantes universitarios (UNED y resto de Universidades) Familia numerosa general Estudiantes con discapacidad Víctimas del terrorismo y Violencia de género Familia numerosa especial
108 €86 €70 €63 €54 €22 €22 €Gratuita

Precios desde el 20 de junio de 2011 (incluido)

Para las personas que se inscriban y realicen el pago después del 20 de junio de 2011 (si procede), aún en el caso de haber realizado anteriormente la inscripción, los precios que se aplicarán serán los de la siguiente tabla.

Matrícula OrdinariaMatrícula ReducidaMatrícula Superreducida
Matrícula Ordinaria Universitarios y Titulados en situación de paro Miembros de la Asociación de Antiguos Alumnos y Amigos de la UNED Estudiantes universitarios (UNED y resto de Universidades) Familia numerosa general Estudiantes con discapacidad Víctimas del terrorismo y Violencia de género Familia numerosa especial
124 €98 €80 €75 €62 €25 €25 €Gratuita
Dirigido a
Alumnos de Psicología, Derecho, Económicas,Trabajo Social y otras relacionadas con la Gestión de los Recursos Humanos en las Organizaciones.
Objetivos
Se pretende que los alumnos adquieran competencias básicas en los diferentes temas abordados en el curso, es decir, en liderazgo, evaluación del desempeño, dirección de equipos y gestión de conflictos.
Metodología
Se combinarán las clases teóricas con los talleres aplicados.
Colaboradores

Propone

Departamento de Psicología Social y de las Organizaciones
Más información
UNED Madrid
C/ Tribulete, 14 - 3ª Planta
28012 Madrid Madrid
91 4295465 / cursos-extension@madrid.uned.es