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Extensión Universitaria

2022/9/30 - 2022/11/18

Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo para la Igualdad Efectiva de Hombres y Mujeres - Ley Orgánica 1 /2004, de 28 de diciembre de medidas contra la violencia de género. Temas comunes en preparación de oposiciones al Estado, Comunidad Autónoma y Administración Local

  • Pontevedra

  • Online

  • 1.0 kreditu

  • Extensión Universitaria

  • 2022/9/30 - 2022/11/18

Online
2022/9/30 - 2022/11/18

Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo para la Igualdad Efectiva de Hombres y Mujeres - Ley Orgánica 1 /2004, de 28 de diciembre de medidas contra la violencia de género. Temas comunes en preparación de oposiciones al Estado, Comunidad Autónoma y Administración Local

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Este curso tiene como objetivo principal, que el alumnado conozca y disponga de una visión de la ley Orgánica 3/2007 de 22 de marzo para la Igualdad Efectiva de Hombres y Mujeres - Ley Orgánica 1 /2004  de 28 de diciembre de medidas contra la violencia de género, relacionado con los temas comunes en oposiciones de la Administración General del Estado, Administración de las Comunidades Autónomas y Administración local que le permitirá presentarse a varias. 

Lekua eta datak
2022/9/30 - 2022/11/18
10:30(e)tatik 13:30(e)tara.

Lekua:

UNED Pontevedra


Orduak
Eskola-orduak: 24
Kredituak
1 kreditua ECTS (izapidetzen).
Online
Online, zuzenean edo geroratuan, jarraitzea, ikastetxera joan beharrik gabe.
Programa
  • 2022/9/30
    • 10:30-13:30 h. MÓDULO I
      Ley Orgánica 3/2007 de 22 de marzo para la Igualdad Efectiva de Hombres y Mujeres
      Marco normativo. Estructura de la ley .
      Objeto y Ámbito de Aplicación .
      Título I El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación
      2 Test
    • 2022/10/7
      • 10:30-13:30 h. MÓDULO II
        Políticas Públicas para la igualdad
        Principios Generales para la igualdad
        Acción Administrativa para la igualdad
        La igualdad en los medios de comunicación
        2 Test
      • 2022/10/14
        • 10:30-13:30 h. MÓDULO III
          El derecho al trabajo en igualdad de oportunidades
          Igualdad de trato y de oportunidades en el ámbito laboral
          Igualdad y conciliación
          Los planes de igualdad de las empresas y otras medidas de promoción de la igualdad
          Distintivo empresarial en materia de igualdad
          2 Test
        • 2022/10/21
          • 10:30-13:30 h. MÓDULO IV
            El principio de igualdad en el empleo público
            Criterios de actuación de las Administraciones públicas
            El principio de presencia equilibrada en la Administración General del Estado y en los organismos públicos vinculados o dependientes de ella
            Medidas de Igualdad en el empleo para la Administración General del Estado y para los organismos públicos vinculados o dependientes de ella.
            2 Test
          • 2022/10/28
            • 10:30-13:30 h. MÓDULO V
              Protección de las mujeres contra la violencia de género
              Ley orgánica 1 /2004 de 28 de Diciembre de medidas contra la violencia de género.
              Estructura de la ley
              Objeto
              Principios rectores
              Derechos de las mujeres víctimas de la violencia de género.
              Derecho a la información
              Derecho a la asistencia social integral
              2 Test
            • 2022/11/4
              • 10:30-13:30 h. MÓDULO VI
                Derechos de las mujeres víctimas de la violencia de género.
                Asistencia jurídica
                Derechos laborales y prestaciones de la Seguridad Social
                Derechos de las funcionarias públicas
                Derechos económicos
                2 Test
              • 2022/11/11
                • 10:30-13:30 h. MÓDULO VII
                  Tutela Institucional
                  Tutela Penal
                  Tutela judicial
                  2 Test ( práctico)
                • 2022/11/18
                  • 10:30-13:30 h. MÓDULO VIII
                    REPASO GLOBA DE LOS MÓDULOS .
                    2 Test ( práctico )
                  Jarraitzea
                  Online, zuzenean edo geroratuan, jarraitzea, ikastetxera joan beharrik gabe.
                  Izen-ematea

                  Tenga en cuenta que con los datos aportados en su solicitud de matrícula se confeccionan los certificados, asegúrese que son correctos y están completos.
                  Nombre, con mayúscula la primera letra y minúsculas el resto.
                  Apellidos, ambos e igual que en el caso anterior, con mayúscula la primera letra y minúsculas el resto. Y en ambos casos con las tildes correspondientes.
                  NIF. número y letra (mayúscula) ej. 12345678H
                  IMPORTANTE:
                  La devolución del importe de la matrícula se efectuará únicamente si se solicita con al menos 3 días hábiles de antelación al día de comienzo de la actividad, y siempre justificada por causas de enfermedad o incompatibilidad laboral sobrevenida, para lo que el alumno deberá presentar la documentación que así lo acredite.
                  Una vez comenzado el curso no se realizarán devoluciones.
                  Se podrá anular un curso sí concurren condiciones excepcionales relacionadas con aspectos docentes o de infraestructura económica y material que impidan su correcta celebración. En tal caso, el alumno tendrá un plazo de 6 meses desde la fecha de cancelación, para solicitar la devolución del importe de la matrícula.

                    Ohikoa
                  Asistencia online en directo 48 €
                  Asistencia online en diferido 48 €
                  Zuzendaria
                  María Acracia Núñez Martínez
                  Profesora de Derecho Político de la UNED
                  Koordinatzailea
                  Rafael Cotelo Pazos
                  Coordinador de Extensión Universitaria y Actividades Culturales de la UNED en Pontevedra
                  Txostengilea
                  Belén Romero Sáez
                  Profesora tutora del Centro Asociado a la UNED en Pontevedra - Abogada. Especialista en: Derecho civil, Derecho de familia, Derecho Administrativo y Derecho Penal.
                  Hartzaileak
                  Público en general, y en especial aquellos estudiantes que cursen el grado en Derecho, Ciencias jurídicas de las Administraciones Públicas, grado en Educación Social.
                  Helburuak
                  Capacitar al alumno, para comprender e interpretar los conceptos básicos de las Políticas de igualdad de Genero , en concreto, la Ley Orgánica 3/2007 de 22 de marzo para la Igualdad Efectiva de Hombres y Mujeres y la
                  Ley Orgánica 1 /2004 de 28 de diciembre de medidas contra la violencia de género, desde un enfoque práctico para la preparación de oposiciones .
                  Metodologia
                  En directo a través de Microsoft Teams. Los estudiantes inscritos reciben la información de acceso en la dirección de correo electrónico que hayan indicado al matricularse.
                  En diferido. Los estudiantes reciben las grabaciones de cada una de las sesiones del curso en el plazo máximo de tres días a partir de su grabación.

                  • Previo al comienzo del curso tendrá las instrucciones y datos de conexión en MI ESPACIO: https://extension.uned.es/miespacio (opción 1: estudiante UNED, opción 2: no estudiante UNED.
                  Ebaluazio-sistema
                  Para recibir el certificado de aprovechamiento es necesario superar un test global de 10 preguntas (plazo lìmite de entrega, 15 días desde la fecha de finalización del curso).
                  + información: belromero@pontevedra.uned.es
                  Garapen Jasangarriaren helburuak

                  Jarduera honek honako Garapen Jasangarriko Helburu hauetan eragiten du:

                  Argibide gehiago
                  Centro Asociado UNED Pontevedra
                  Rúa de Portugal 1
                  36162 Pontevedra Pontevedra
                  986851850 / negociadodealumnos@pontevedra.uned.es
                  Jardueraren irudiak