La creatividad como punto disruptivo en los puestos de trabajo

Presencial

12 de septiembre do 2022

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Cada vez más y con más frecuencia las compañías apuestan por trabajadores creativos con ingenio, imaginación para abordar problemas y dar soluciones y por supuesto para generar nuevas ideas. Todo esto ayuda a aumentar la productividad y a hacerlo con más calidad. Es un valor añadido muy potente.

Se celebrarán dos ediciones presenciales de esta actividad:

- Lunes, 12 de septiembre, de 17 a 19 horas, en UNED Tudela.

- Jueves, 15 de septiembre, de 17 a 19 horas, en ESIC Navarra.

(Los estudiantes que vayan a asistir a la actividad en ESIC Navarra deberán inscribirse en ESIC Navarra (Avda. Anaitasuna, 31 - 31192, Mutilva Alta.Tlf: 948 290 155. Email: info.pamplona@esic.edu) y los que lo hagan en Tudela, tendrán que inscribirse en la UNED de Tudela)

Lugar e datas: 12 de septiembre do 2022
De 17:00 a 19:00 h. (ó ás xxxh)
Espazos nos que se desenvolve. Aula 1 (Extensión/Exámenes)

Ver calendario

Horas: Horas lectivas: 2

Presencial: Esta actividade desenvólvese presencialmente.

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Dirixido a

Público interesado

Programa

Análisis de tendencias en los puestos de trabajo.
Barreras que nos hacen quedarnos estancados.
Habilidades personales para adaptarme, resiliencia, creatividad…
Recursos creativos para descubrir cosas nuevas en mi puesto de trabajo.

Inscrición

El curso se celebra de manera exclusivamente PRESENCIAL. La inscripción se considera necesaria para poder realizarlo.

	Ordinaria
Prezo	Gratuíta

Matrícula en liña

Outras actividades do ciclo

Esta actividade pertence ao ciclo Cursos de Verano 2022, formado polas seguintes actividades:

junio 2022 El mundo tras la invasión de Ucrania - Esteban Hernández
junio 2022 Una visión cuántica de la realidad multidimensional - María Victoria Fonseca González
julio 2022 Podemos crear la generación más saludable y consciente de la historia del ser humano - Xanty Elías
julio 2022 Mil vueltas por la España vacía - Sergio del Molino
julio 2022 "Nieves Álvarez 30/Flash Moda 10" - XV Edición del Curso de Verano sobre Moda
julio 2022 La anorexia nerviosa y su tratamiento: el camino desde la investigación con animales a la aplicación clínica
septiembre 2022 Liderazgo instintivo y gestión de equipos
septiembre 2022 El contexto geopolítico mundial - Pedro Baños
septiembre 2022 El Museo Calouste Gulbenkian
septiembre 2022 Economía verde: sostenibilidad, rentabilidad y emprendimiento local
septiembre 2022 Santiago Ramón y Cajal. Primeros pasos, trayectoria vital y psicología de un genio
septiembre 2022 Diálogo y recital poético intergeneracional entre Aitana Monzón y Luis Alberto de Cuenca
septiembre 2022 Curar en la selva
septiembre 2022 La toma de decisiones basadas en datos de marketing digital
septiembre 2022 Economía feminista: cambiar la economía para cambiar la vida
septiembre 2022 Patrimonio cultural inmaterial: Metodologías incluyentes de Investigación. Perspectiva de género I

Relator

Paula Díaz Echalecu: Directora de Lemon Milk. Profesora de ESIC Business & Marketing School

Presentación

Luis J. Fernández Rodríguez: Director de la UNED de Tudela

Obxectivos

Los empleados deben estar en un ambiente agradable y en el que se fomente su creatividad. Para ello habrá que estimular esos momentos He aquí algunas ideas para desarrollar la creatividad en los trabajadores:

Mantener la mente activa, es decir realizar tareas que supongan un reto para el empleado.
Dar confianza para que cada uno exprese sus ideas con total comodidad.
Fomentar la comunicación e intercambio de ideas en un ambiente de confianza.
Aprovechar la diversidad que tiene un equipo de trabajo donde todos aportan algo.
Organizar el tiempo para poder realizar varias tareas a la vez.

Colaboradores