EspañolEnglishEuskeraCatalàGallego
  • Madrid Sur

  • Presencial

  • 1.0 crèdits

  • Cursos de Verano

  • del 1 al 3 de juliol de 2015

Presencial
del 1 al 3 de juliol de 2015

La gamificación o la formación basada en juegos como estrategia de cambio

Adreça: Amparo Osca Segovia
Coordinación: Pedro Rodríguez-Miñón Cifuentes
Propone: Departamento de Psicología Social y de las Organizaciones

La gamificación o la formación basada en juegos como estrategia innovadora e eficaz para el cambio personal y organizacional.

Desde hace unos años las nuevas corrientes en Psicología destacan el papel de las emociones positivas como motor y refuerzo de los cambios. En esta dirección, la gamificación o el uso de juegos se está utilizando cada vez más en entornos formativos y se plantea como una alternativa novedosa para combatir problemas frecuentes en las organizaciones como el estrés laboral o la resistencia a los cambios. En este curso se abordarán, desde una perspectiva eminentemente práctica, los principios y estrategias que ofrece la gamificación y que, según los expertos, permiten mejorar la capacidad de adaptación y las competencias personales y organizacionales necesarias para enfrentarse a los nuevos retos.

Lloc i dates
Sede organizadora: Madrid-Sur
Sede de celebración: Aranjuez

Del 1 al 3 de juliol de 2015
Espais en els quals es desenvolupa: Instituto Doménico Scarlatti (Calle Valeras, 22), Aranjuez
Horas
Hores lectives: 20
Crèdits
1 crèdit ECTS i 2 crèdits de lliure configuració.
Reconocimiento horas de formación (MEFP): 20
Presencial
Aquesta activitat es desenvolupa presencialment.
Àrees temàtiques
Programa
  • El curso se completa con cuatro horas de consulta de materiales y participación activa del estudiante en el foro del curso virtual.
  • dimecres, 1 de juliol
    • 16:45-17:00 h. Inauguración del curso.
      • Carlos Rospide. Segundo Teniente de Alcalde del Ayuntamiento de Aranjuez.
      • Pedro Rodríguez-Miñón Cifuentes. Director del Centro Madrid Sur de la UNED
    • 17:00-19:00 h. La gamificación o el juego como estrategia de cambio organizacional.
      • Amparo Osca Segovia. Profesora Titular de Psicología de las Organizaciones. UNED.
    • 19:00-21:00 h. Cambio de actitudes con formación basada en el juego. (Taller)
      • Amparo Osca Segovia.
      • Pedro Rodríguez-Miñón Cifuentes. Director del Centro Madrid Sur de la UNED
  • dijous, 2 de juliol
    • 10:00-12:00 h. Gamificación para potenciar la innovación y el intraemprendimiento.
      • Begoña Uríen Angulo. Profesora. Universidad de Navarra.
    • 12:00-14:00 h. Juegos sobre innovación e intraemprendimiento. (Taller)
      • Begoña Uríen Angulo.
    • 16:00-18:00 h. El liderazgo como estrategia para el cambio (Taller).
      • Francisco Gil García. Catedrático de Universidad. Universidad Complutense.
    • 18:00-20:00 h. El juego como estrategia de cambio personal. (Taller)
      • Antonio Ares Parra. Catedrático de Escuela Universitaria. Universidad Complutense.
  • divendres, 3 de juliol
    • 10:00-12:00 h. Las formas de gestionar a lo largo de la historia: un paseo por las calles de Aranjuez (I).
      • Jorge López Pérez. Experto en gestión de RRHH.
    • 12:00-14:00 h. Las formas de gestionar a lo largo de la historia: un paseo por las calles de Aranjuez (II). (Taller)
      • Felix Martínez-Atienza Rodrigo. Arquitecto Municipal de Aranjuez
Inscripció

Preus abans del 1 de juliol de 2015

Descompte per matrícula anticipada: Las personas que se inscriban y realicen el pago antes del 1 de juliol de 2015 (si procede) se beneficiarán de los precios que figuran en la siguiente tabla.

Matrícula OrdinàriaMatrícula ReduïdaMatrícula Superreduïda
Ordinària Membres de l' Associació d'Antics Alumnes i Amics de la UNED Estudiants universitaris (UNED i resta d’Universitats) Família nombrosa especial PDI de la Seu Central i Professors-Tutors dels Centres Associats i Col.laboradors Pràcticum Persones en situació d'atur /Persones que es troben a l'atur / Persones en situació de desocupació laboral Estudiants amb discapacitat Víctimes del terrorisme i violència de gènere Família nombrosa general
108 €63 €63 €63 €63 €63 €22 €22 €Gratuïta

Precios desde el 1 de juliol de 2015 (incluido)

Para las personas que se inscriban y realicen el pago desde del 1 de juliol de 2015 (si procede), aún en el caso de haber realizado anteriormente la inscripción, los precios que se aplicarán serán los de la siguiente tabla.

Matrícula OrdinàriaMatrícula ReduïdaMatrícula Superreduïda
Ordinària Membres de l' Associació d'Antics Alumnes i Amics de la UNED Estudiants universitaris (UNED i resta d’Universitats) Família nombrosa especial PDI de la Seu Central i Professors-Tutors dels Centres Associats i Col.laboradors Pràcticum Persones en situació d'atur /Persones que es troben a l'atur / Persones en situació de desocupació laboral Estudiants amb discapacitat Víctimes del terrorisme i violència de gènere Família nombrosa general
124 €75 €75 €75 €75 €75 €25 €25 €Gratuïta

La matrícula està tancada

Dirigit a
Estudiantes y profesionales del ámbito de los Recursos Humanos (Psicología, Economía, Derecho,etc.).
Objectius
-Conocer el concepto de gamificación y su aplicación al ámbito de los RecursosHumanos.
-Aprender los conceptos y las teorías que están a la base de la gamificación.
-Aplicar los juegos al ámbito de la gestión de los Recursos Humanos en las empresas y organizaciones (coaching, desarrollo de equipos, liderazgo y cambio organizacional, etc.).
Metodologia
Exposiciones y talleres.
Col·laboradors

Organitza

Proposa

Departamento de Psicología Social y de las Organizaciones Departamento de Psicología Social y de las Organizaciones

Col·labora

Ayuntamiento de Aranjuez Ayuntamiento de Aranjuez
Més informació
Madrid-Sur
Avda. del Pintor Rosales s/n
28982 Parla Madrid
extension.universitaria@madridsur.uned.es
Imatges de l’activitat
Saltar al contenido
  • Facebook

  • Twitter

  • UNED