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Método GROW de Coaching y felicidad en el trabajo como método de rendimiento efectivo. Presentación de la 15 edición de la Certificación Internacional en Coaching
Presentación de
la 15 edición de la Certificación Internacional en Coaching
Las personas felices trabajan de mejor forma, contagian entusiasmo a sus compañeros y generan un entorno agradable en el que realizar las tareas asignadas se vuelve mucho más sencillo. Sin embargo, no siempre es fácil ser feliz en el trabajo.
El concepto de bienestar en el trabajo ha pasado del plano filosófico al escenario empresarial. Se ha hecho real. Hoy en día se sabe que es posible sentirse a gusto en el trabajo y que, como consecuencia directa, aumenta la productividad.
Con la compleja situación económica actual, con más de cuatro millones de personas desempleadas, se puede considerar que la felicidad radica exclusivamente en conseguir un puesto de trabajo. Pero la búsqueda de este objetivo no se debe detener ahí. Es importante que las personas que ya estén trabajando estén motivadas y se sientan a gusto. Para lograrlo es imposible trabajar en solitario. El bienestar laboral es una tarea de grupo, responsabilidad de todos los miembros de una organización, sea cual sea su grado de participación en la misma.
- Lugar y fechas
- 22 de noviembre de 2019
De 18:00 a 20:00 h.
Espacios en los que se desarrolla: Aula indefinida
Lugar: Centro Asociado a la UNED en Ponferrada
- Online o presencial
- Puedes elegir la asistencia presencial o la asistencia online en directo.
- Programa
- viernes, 22 de noviembre
- 18:00-20:00 h. Método GROW de Coaching y felicidad en el trabajo como método de rendimiento efectivo. Presentación de la 15 edición de la Certificación Internacional en Coaching
Está comprobado que el Coaching es uno de los mejores y eficaces métodos de desarrollo personal y profesional para conseguir objetivos, por ello en este curso nos adentraremos en la Metodología y Herramientas específicas del Coaching aplicables a diferentes entornos, todo ello en una clase práctica y amena.
- Yolanda Villar García Ocupación principal CEO EEL y Cofundadora AICM Asociación Internacional de Coaching y Mentoring
- Asistencia
- Esta actividad permite al estudiante participar con asistencia presencial o asistencia online en directo, sin necesidad de ir al centro.
- Inscripción
| | Matrícula Ordinaria |
|---|
| Precio | Gratuita |
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- Coordinado por
- Sara Real Castelao
- Subdirectora Académica Centro asociado UNED Ponferrada. Profesora Tutora CA UNED.
- Ponente
- Yolanda Villar García
- Ocupación principal CEO EEL y Cofundadora AICM Asociación Internacional de Coaching y Mentoring
- Dirigido a
- El Curso de Coaching y Desarrollo Personal va orientado a personas con inquietudes sobre coaching y sus implicaciones, interesadas en apostar por el desarrollo y crecimiento personal, con motivación para evolucionar hacia el cambio y la mejora, en diferentes áreas de su vida.
- Titulación requerida
No se Requiere
- Objetivos
- Saber cómo generar en el equipo Sentido de pertenencia: Aquellos que se sienten valorados en el trabajo y que saben que con sus contribuciones pueden lograr los objetivos que la empresa requiere, se sienten emocionalmente comprometidos y conectan de mejor forma con los objetivos de la organización.
Saber cómo transmitir Visión de futuro: Asociada al sentido de pertenencia se encuentra la visión de futuro, eso que hace ver a los profesionales que su puesto es seguro y que tienen un lugar dentro de la compañía.
Transmitir Apoyo: Cuando los trabajadores se sienten apoyados y logran confiar en sus compañeros y jefes la colaboración y el compromiso se multiplican - Metodología
- Exposición del ponente y ejercicios prácticos de aplicación
- Sistema de evaluación
- Asistencia
- Colaboradores
Organiza y certifica
Organiza
- Más información
- UNED Ponferrada
Avenida de Astorga 15
24401 Ponferrada León
987415809 / jgonzalez@ponferrada.uned.es
