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Extensión Universitaria

from February, 22nd 2017 to April, 5th 2017

Liquidaciones salariales e indemnizaciones por despido.

  • Pontevedra

  • In-person

  • 1.0 credits

  • Extensión Universitaria

  • from February, 22nd 2017 to April, 5th 2017

In-person
from February, 22nd 2017 to April, 5th 2017

Liquidaciones salariales e indemnizaciones por despido.

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Este curso tiene como objetivo principal entender las distintas formas por las que una relacion laboral pueda finalizar, realizar cálculos de liquidaciones o finiquitos, y en su caso el cálculo de la indemnización por despido.

Dates and places
From February, 22nd 2017 to April, 5th 2017
17:00 to 21:00 h.
Spaces where it takes place: AULA 203
Lugar:

Centro Asociado de la UNED en Pontevedra


Hours
Teaching hours: 20
Credits
1 credit ECTS and 2 credits open elective.
In-person
This activity is developed in presence.
Program
Las clases serán los miercoles.
MÓDULO 1.- LA LIQUIDACIÓN SALARIAL
5 h. (T 2 h. - P 3 h.)
- Concepto legal.
- Conceptos liquidábles.
- Conceptos liquidábles que cotizan a la Seguridad Social de forma adicional.
- Deducciones.
- Base liquidable.
- Líquido a percibir.
MÓDULO 2.- EXTINCIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL
5 h. (T 3 h. - P 2 h.)
- Definición de relación laboral.
- Causas de extinción de la relación laboral.
- Modalidades de despido.
- Trámites para iniciar un proceso de reclamación.
- Plazos para iniciar un proceso de reclamación.
- Mensualidades a indemnizar según el o tipo de despido.
- Cuándo y cómo actúa el FOGASA.
- Cuantias máximas del FOGASA.
MÓDULO 3.- COMO CALCULAR LAS INDEMNIZACIÓNS POR DESPIDO
10 h. (T 3 h. - P 7 h.)
- Conceptos que forman parte da base reguladora diaria sobre la que se calcula una indemnización por despido.
Fórmula para calcular indemnización por despido.
- Topes o cuantias máximas de las indemnizacións por despido
Enrollment

Tenga en cuenta que con los datos aportados en su solicitud de matrícula se confeccionan los certificados, asegúrese que son correctos y están completos.
Nombre, con mayúscula la primera letra y minúsculas el resto.
Apellidos, ambos e igual que en el caso anterior, con mayúscula la primera letra y minúsculas el resto. Y en ambos casos con las tildes correspondientes.
NIF. número y letra (mayúscula) ej. 12345678H
IMPORTANTE:
La devolución del importe de la matrícula se efectuará únicamente si se solicita con al menos 3 días hábiles de antelación al día de comienzo de la actividad, y siempre justificada por causas de enfermedad o incompatibilidad laboral sobrevenida, para lo que el alumno deberá presentar la documentación que así lo acredite.
Una vez comenzado el curso no se realizarán devoluciones.
Se podrá anular un curso sí concurren condiciones excepcionales relacionadas con aspectos docentes o de infraestructura económica y material que impidan su correcta celebración. En tal caso, el alumno tendrá un plazo de 6 meses desde la fecha de cancelación, para solicitar la devolución del importe de la matrícula.
Si el alumno es menor de edad, la matricula tendrá que ir acompañada de una autorización que puede descargar en el siguiente enlace: http://www.unedpontevedra.com/alumnosydocencia

  Ordinary enrolment
Fee40 €
Directed by
Eduardo Perez Gorostegui
Catedrático de Universidad del Área de Organización de Empresas, en el Departamento de Organización de Empresas de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la UNED.
Coordinated by
Marta Ferreira Rodríguez
Coordinadora de Extensión Universitaria del Centro Asociado de la UNED en Pontevedra
Lecturer
Eva María Mariño Paz
Diplomada en Relaciones Laborales . Docente para la formación en las acciones formativas "Implantación en la negociación colectiva de Planes, políticas y estrategias de igualdad en la empresa" (proyectos  "Fundación Estatal para la formación en el empleo"). Técnica Superior en Prevención de Riesgos Laborales (Dep. de Ingeniería UVIGO)
Aimed at
Alumnado de la UNED en general, especialmente aquellos que cursan grado en administración y dirección de empresas, grado en C.C. Jurídicas de las Administraciones públicas, grado en Economía, grado en educación social, grado en trabajo social, y público en general.
Goals
Objetivos generales:
Capacitar al alumnado para interpretar los conceptos legales de cobro y cotización en situación de extinción de una relación laboral (liquidación)y despido.

Objetivos específicos:
Al finalizar la acción formativa, el participante será capaz de:
Interpretar un finiquito o liquidación.
Calcular un finiquito o liquidación.
Conocer e identificar las distintas modalidades o tipos de despidos.
Calcularindemnizacións por despido.
Grading system
Será necesaria la asistencia al 80% de las horas lectivas para recibir el certificado de aprovechamiento
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Centro Asociado UNED Pontevedra
Rúa de Portugal 1
36162 Pontevedra Pontevedra
986851850 / negociadodealumnos@pontevedra.uned.es
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